Metalliliitto (03.02.2016 - Heikki Jokinen) Työehtosopimusten kattavuuden parantaminen, alihankinnan hillitseminen sekä naisten tasa-arvoinen palkkaus ovat IG Metallin tämän vuoden tärkeitä teemoja.
Maailman merkittävimpiin ammattiliitoihin kuuluva Saksan IG Metall kasvoi hiukan vuonna 2015. Jäsenmäärä nousi viidettä vuotta perätysten ja nyt liitolla on 2 274 000 jäsentä. Viime vuonna käyty työehtosopimuskierros toi 120 000 uutta jäsentä.
Suurempi jäsenmäärä merkitsee suurempaa läpilyöntivoimaa, sanoo liiton puheenjohtaja Jörg Hofmann. Niin yrityksissä, työehtoneuvotteluissa kuin riitatilanteissakin.
Nyt liitto keskittyy työehtosopimusten kattavuuden parantamiseen. IG Metallin työehtosopimukset eivät ole yleissitovia ja niiden saaminen alan normeiksi vaatii paljon työtä.
Järjestäytymättömien työnantajien työntekijät ansaitsevat vähemmän kuin järjestäytyneiden. IG Metall tuntee vastuunsa koko alan kaikille työntekijöille, liitto painottaa. Siksi sopimusten palkkataso on saatava kattamaan kaikki.
Toisen suuren haasteen liitto näkee työn digitalisoitumisessa, teollisuus 4.0, kuten he sanovat. Senkin on kyettävä takaamaan vakaa inhimillinen työ.
- Meidän on vallattava digitaalisen työn maailma - se ei ole mikään teknokraattien ja voittotavoitteiden kukistamaton linnoitus, Hofmann sanoo.
Jäsenten koulutus tärkeää
IG Metall korostaa tänäkin vuonna työskentelevänsä työelämän reuna-alueillekin sijoittuvien puolesta. Se vaatii parempia työoloja niin vuokratyöläisille kuin alihankinnan väärinkäytön hillitsemistäkin.
- Tarvitsemme välttämättä enemmän järjestystä työmarkkinoille, sekä työehtosopimuksilla että laeilla, Hofmann sanoo ja selittää, että teollisuuden ja käsityön on kilpailtava laadulla ja tuottavuudella, ei palkkoja polkemalla ja työntekijöitä painostamalla.
Naiset ansaitsevat yhä 22 prosenttia vähemmän kuin miehet, IG Metall toteaa. Liitto tukee suunnitteilla olevaa lakia samapalkkaisuudesta, koska se vahvistaa työehtosopimuksia, työntekijöitä edustavia yritysneuvostoja sekä työntekijöiden asemaa.
IG Metall panostaa entistä enemmän jäsentensä koulutukseen. Viime vuonna sen kursseilla kävi yli 90 000 osanottajaa. Liitto pystyttää yhdessä Europäischen Akademie der Arbeitin kanssa House of Labour -koulutuskeskuksen Frankfurtin yliopiston alueelle.
Liiton talouspäällikkö Jürgen Kerner sanoo IG Metallin talouden olevan kunnossa. Jäsenmaksutuotto oli viime vuonna 533 miljoonaa euroa, josta 187 miljoonaa siirrettiin alueellisen ja työpaikkatoimintaan.