SAK (29.05.2017 - Heikki Jokinen) Kolme teollisuuden ammattiliittoa liittyi yhdeksi Rosprofprom-liitoksi Venäjällä. Perustava kokous varmisti, että pietarilaisten koneenrakentajien hyvät suhteet Suomeen voivat jatkua.

Uusi liitto kattaa aiemmat koneenrakennuksen, puolustusteollisuuden ja tekstiiliteollisuuden sekä kevyen teollisuuden liitot.

Venäläinen Solidarnost-verkkolehti kirjoitti sulautumisen taustoista. Keskeinen syy on se, että teollisuuden työpaikkojen vähentyessä liittojen voimavarat vähenevät.

Teollisuusliitto (29.05.2017 - Heikki Jokinen) Ruotsin metalliliitto IF Metallin uusi puheenjohtaja on Marie Nilsson. Edustajakokouksen päätös valinnasta oli yksimielinen.

Stenungsundista kotoisin oleva Nilsson, 53, on toiminut liiton varapuheenjohtajana vuodesta 2014. Vuodesta 2013 hän johti IF Metallin järjestöyksikköä. Nilssonin ay-ura alkoi 20-vuotiaana työhuonekunnan hallituksessa Esso Chemicalsissa, nykyään nimeltään Borealis.

Vuodesta 2000 hän istui Industrifacketin hallituksessa ja vuodesta 2006 IF Metallin hallituksessa metalli- ja teollisuusalojen liittojen yhdistyttyä.

Muutkin vaalit sujuivat vaalivaliokunnan esityksen mukaisesti. Sopimussihteerinä jatkaa Veli-Pekka Säikkälä. Varapuheenjohtajaksi valittiin uutena Tomas With ja liittosihteerinä jatkaa Anna Jensen-Naatikka.

PAM (22.05.2017 - Heikki Jokinen) Kymmenen vuotta sitten hongkongilainen taiteilija Luke Ching oli vartijana museossa saamatta istua työpäivän aikana. Hän vaati muutosta. Nyt hänen ja ammattiliiton kampanjointi tuo tuolit supermarketketjun kassoille.

Luke Ching kampanjoi aluksi työpaikallaan tuolien puolesta. Hän laajensi vähitellen toimintaansa muuallekin, kuten käymälöiden siivoojien oloihin.

Ching otti yhteyttä yritysten hallituksiin ja toimitusjohtajiin sekä virkamiehiin ja lainsäätäjiin.

- Se, että vartija saa istua työpäivän aikana, ei vie hitustakaan hänen arvokkuudestaan ja työtehostaan, Ching sanoo.

Metalliliitto (12.05.2017 - Heikki Jokinen) Terästeollisuuden suhdanteiden vaihtelut näkyvät brittiläisen Scunthorpen terästehtaan viime aikojen kohtaloissa. Tehdas on kääntymässä raskaiden tappioiden jälkeen kannattavaksi.

Tehtaan omistanut intialainen Tata Steel myi viime kesäkuussa rautatiekiskoja ja rakennusterästä valmistavan tehtaansa muiden Long Products Europe -toimintojensa ohella yhdellä punnalla Greybull-investointiyhtiölle.

Toiminta organisoitiin uudelleen henkiin herätetyn perinteisen British Steel -nimen alle. Tehtaan 4 400 työntekijää olivat jo suostuneet laskemaan palkkojaan kolme prosenttia.

Ahjo (11.05.2017 - Heikki Jokinen) Maailman suurin kuparikaivos Escondida palasi työhön Chilessä 43 päivän lakon jälkeen. Aiempien työehtosopimusten voimassaoloa jatkettiin 18 kuukaudella.

Chile on diktaattori Augusto Pinochetin jäljiltä ollut uusliberalistisen talouden ja lainsäädännön mallioppilas. Ammattiliitot murskattiin ja laeista karsittiin työntekijöitä suojaavia määräyksiä.

Niitä on voitu rakentaa uudelleen vasta vähitellen. Huhtikuun alusta voimaan tuli uusi työlaki, joka vahvisti liittojen neuvotteluvaltuuksia sekä edustusoikeutta. Laki kieltää rikkurien käytön. Liitoille säädettiin oikeus saada tietoja henkilöstöstä ja maksetuista palkoista.

Ammattiliiton mukaan Escondidan kaivoksen omistava britittiläis-australialainen BHP Billiton tarjosi sopimusta, jolla uudet työntekijät saisivat nykyistä heikommat työehdot. Liiton edustaja Carlos Allendes piti todennäköisenä, että jatkossa yhtiö pitäisi saavuttamiaan heikompia etuja tavoitteenaan muillekin.

Ahjo (11.05.2017 - Heikki Jokinen) Osakalaisen sähkövoimayhtiön työntekijän itsemurha Japanissa sai työnantajan tunnustamaan, että se on jättänyt maksamatta kahden vuoden aikana 14,6 miljoonaa euroa ylityökorvauksia.

Työpaineen alle nääntynyt työntekijä oli tehnyt kuukausittain sata, jopa 200 tuntia ylitöitä. Yhtiö lupasi rajoittaa ylityön 80 tuntiin kuukaudessa.

Ahjo (11.05.2017 - Heikki Jokinen) Yhdysvaltalaisen Challenge Manufacturing -tehtaan työläiset saivat kolmen viikon lakon jälkeen solmituksi ensimmäisen työehtosopimuksensa Kansas Cityssä.

Yhdysvalloissa sopimukset ovat yleensä yrityskohtaisia ja merkittävä osa maan työntekijöistä on ilman työehtosopimusta.

Ahjo (11.05.2017 - Heikki Jokinen) Intiasta saapuneet 24 siirtotyöläistä sanovat joutuneensa työnantajan kiduttamiksi Riadissa Saudi-Arabiassa. He lähettivät hätäviestejä medialle pyytäen hallitusta pelastamaan heidät.

Miehille luvattiin mekaanikon työtä Arabian Metal Companyssa, mutta he joutuivat sekalaisiin töihin muualla, kertoo New Indian Express.

Särmä (10.05.2017 - Heikki Jokinen) Etelä-Afrikkalainen maataloustyöntekijöitä järjestävä CSAAWU-ammattiliitto saa tämän vuoden Arthur Svenssonin kansainvälisen palkinnon. Norjan entisen kemian liiton puheenjohtajan nimeä kantava palkinto on yli 63 000 euroa.

Sen on vuodesta 2010 jakanut vuosittain norjalainen Industri Energi -liitto ammatillisia oikeuksia puolustaneille henkilöille tai järjestöille.

Hyvin pienillä voimavaroilla toimiva CSAAWU on kunnostautunut viinitilojen työntekijöiden puolustajana. Liitto järjestää heitä erittäin vaikeissa oloissa. Apartheidin perintö ei ole poistunut viinintuotannosta.

Särmä (10.05.2017 - Heikki Jokinen) Ay-aktiiveihin kohdistuva väkivalta on lisääntynyt Hondurasissa. Useita kymmeniä ay-aktiiveja on murhattu viime vuosina. Väkivalta ja uhkailut ovat monelle ay-aktiiville arkipäivää.

Erityisesti uhka kohdistuu maataloustyöntekijöitä järjestävien liittojen aktiiveihin. Huhtikuussa kuusi machete-veitsin varustautunutta miestä pahoinpiteli raa'asti STAS-liiton melonin viljelijöiden puheenjohtaja Moisés Sánchez ja hänen veljensä.

Viime syksynä murhattiin poliisin suojelemat maatyöntekijöiden järjestö MUCA:n puheenjohtaja José Angel Flores ja jäsen Silmer Dionisio George kun he poistuivat kokouksesta.