PAM (14.12.2016 - Heikki Jokinen) Kiinalainen aktiivi Meng Han on joutunut vankilatuomioiden kierteeseen vaadittuaan vartijoille työsopimuksia ja vakuutusta.

Vuonna 2013 Meng Han tuomittiin yhdeksäksi kuukaudeksi vankeuteen. Tuomio annettiin häiriön tuottamisesta julkisella paikalla. Kyseessä oli 12 guangzhoulaisen sairaalan vartijan mielenosoitus, jossa he vaativat työnantajaa neuvottelemaan työsopimuksista ja vakuutuksista työläisille.

Tapahtuneesta raportoitiin PAM-verkkosivujen uutisessa syyskuussa 2014.

Ahjo (15.12.2016 - Heikki Jokinen) Donald Trumpin valinta Yhdysvaltain presidentiksi ja republikaanien vallan vahvistuminen ovat ankara isku ammattiliitoille. Ne tukivat lähes poikkeuksetta Hillary Clintonin valintaa. Näin tekivät myös metalliliitto USW ja autotyöntekijöiden liitto UAW.

USW:n puheenjohtaja Leo W. Gerard tarjoaa uudelle presidentille yhteistyötä asioissa, joita hän kampanjassaan lupasi: teollisuuden elvyttäminen, työn tuominen takaisin Yhdysvaltoihin ja infrastruktuurin parantaminen.

Samalla hän sanoo, että erimielisyyksiäkin on, kuten työntekijöiden oikeudet, työehtosopimusjärjestelmä, tervedenhuolto, rotusuhteet ja naisten tasa-arvo. Niissä liitto lupaa jatkossakin taistella.

Ahjo (15.12.2016 - Heikki Jokinen) Ainakin 28 työntekijää kuoli ja 60 luokkaantui räjähdyksessä laivaromuttamolla Pakistanin Gadanissa. Pakistanin lehtien mukaan räjähdyksen aiheutti laivoissa salakuljetettava polttoaine.

Laivojen purkaminen työllistää Gadanin alueella 20 000 ihmistä. Silti romuttamoilla ei ole palokuntaa, työsuojelua, suojavarusteita eikä sairaalaa.

Ahjo (15.12.2016 - Heikki Jokinen) Anglo-kaivosyhtiö on todettu syylliseksi kaivostyöläisen kuolemaan työtapaturmassa Grasstreen kaivoksella Australiassa, CFMEU-liiton kaivososasto sanoo.

Yhtiö tarjoaa korvausta, mutta liiton edustaja Stephen Smyth pitää sitä likaisena sopimuksena, joka antaa syyllisten kulkea vapaana. Hän vaatii kovempia rangaistuksia lakia rikkoville.

Ahjo (15.12.2016 - Heikki Jokinen) Autonosia valmistava SAS Automotive -tehdas suljettiin Belgian Gentissä ja työpaikkansa menetti 197 ihmistä. Metalliliitto ABVV saavutti sopimuksen heille maksettavista korvauksista.

PAM (13.12.2016 - Heikki Jokinen) Suomeenkin tullut Joe & The Juice -ketju kieltäytyy yhä liittymästä ravintola-alan työehtosopimukseen Ruotsissa.

Tanskalainen Joe & The Juice -mehubaari ja -kahvilaketju avasi marraskuussa ensimmäisen suomalaisen kahvilansa Helsingin Stockmannille. Vuonna 2002 aloittaneella ketjulla on nyt 189 kahvilaa eri puolilla maailmaa.

Yritys on - ilmeisen suunnitellusti - saanut paljon mediahuomiota machomaisella työpaikkakulttuurillaan, keskittymisellä miesten palkkaamiseen ja työntekijöidensä erikoisilla ulkonäkövaatimuksilla.

Tiedotusvälineiltä on kuitenkin jäänyt vähemmälle huomiolle se, että yhtiö ei ole suostunut allekirjoittamaan työehtosopimusta 26 ruotsalaisen kahvilansa osalta. Ruotsissa ei ole yleissitovaa työehtosopimusjärjestelmää kuten Suomessa.

Metalliliitto (07.12.2016 - Heikki Jokinen) Kaivosyhtiö Anglo American erotti 33 vakituista työntekijää German Creekin kaivoksella Australiassa ja etsii samaan aikaa tilapäistyövoimaa. Erotettaviksi valikoitui ammattiliiton aktiiveja jäseniä.

Aluksi yhtiö halusi erottaa 82 kaivoksen vakituista työntekijää. Samalla viikolla se etsi ilmoituksilla uutta tilapäistyövoimaa kaivokselle. Kaivosalaa edustava ammattiliitto CFMEU piti menettelyä häpeällisenä.

Yhtiö kieltäytyi jopa ammattiliiton toiveesta järjestää tiedotustilaisuus niille perheille, joita erottaminen on uhkaamassa.

– Anglon jatkuva hyökkäys jäseniämme kohtaan löyhkää yhtiön ahneudelta, sanoo liiton kaivos- ja energiajaoksen Queenslandin alueen varapuheenjohtaja Mitch Hughes.

SAK (30.11.2016 - Heikki Jokinen) Ammattiliitot pääsevät tarkastamaan jalkapallon vuoden 2022 MM-kisojen rakennustyömaita Qatarissa. Työntekijöiden vaarallisista oloista Qatarissa on kampanjoitu jo vuosia.

Rakennus- ja puutyöväen maailmanliitto BWI allekirjoitti marraskuussa yhteistyöpöytäkirjan tarkastuksista Qatarin kisojen rakennustöistä vastaavan SC-komitean kanssa.

Sen mukaan BWI pääsee tarkastamaan kisapaikkojen työntekijöiden työ- ja asuinoloja sekä antamaan koulutusta tammikuusta lähtien. Lisäksi liitot voivat tarkastella SC:n järjestelmää, jolla ongelmista raportoidaan.

Ahjo (24.11.2016 - Heikki Jokinen) Kaivosteollisuuden vaikeudet ovat johtaneet laittomien kultakaivosten kasvuun Etelä-Afrikassa. Tuhannet ihmiset kaivavat nyt omin päin hylätyissä kaivoksissa.

Vuoden 1886 kultaryntäys johti Etelä-Afrikan pääkaupunki Johannesburgin perustamiseen. Eräs suurimpia kultasuonia löytyi Johannesburgin Langlaagtesta.

Nyt alue on täynnä hylättyjä kaivoskuiluja. Ne houkuttelevat tuhansittain työttömiä etsimään omin päin kultaa alkeellisin varustein ja tukematta tunneleita.

Joskus kultaa löytyy, joskus ei, mutta kaikki eivät palaa kaivoskuiluista hengissä. Kaivoksiin meneviä kutsutaan nimellä zama-zama, joka tarkoittaa suunnilleen "tyhjästä nyhjäisijää" tai "onnensa kokeilijaa".

Suuri osa heistä tulee naapurimaista kuten Zimbabwesta, Mosambikista ja Lesothosta. He ovat usein maassa laitttomasti eikä katoamisista tai onnettomuuksista hevin raportoida viranomaisille.

Ahjo (24.11.2016 - Heikki Jokinen) Elektroniikka- ja autotehtaiden alihankkija NT Philippines käyttää valeulkoistuksia ja painostaa ay-aktiiveja, kertoo Filippiinien keskusjärjestö Class.

Yhtiöllä on oma vuokratyöyritys, jonka leivissä on 900 tehtaan työntekijää. Liitto valitti menettelystä työministeriölle, joka totesi käytännön laittomaksi.

Silti työntekijät odottavat yhä eräitä lakisääteisiä korvauksiaan. Sen sijaan yhtiö kertoo, että tehdas joudutaan sulkemaan, mikäli asiakkaat kuulevat työntekijöiden järjestäytyneen.