Arkisto

Palkkatyöläinen (15.04.2014 - Heikki Jokinen) Sveitsin keskusjärjestö SGB-USS tukee aloitetta 3 290 euron vähimmäispalkasta. Summa on Sveitsin hintatasolla vaatimaton. Järjestö näkee asian tasa-arvokysymyksenä. Maassa on 100 000 miestä ja 230 000 naista, jotka ansaitsevat tätä vähemmän.

Vähimmäispalkka lisäisi talouden palkkasummaa puolella prosentilla. Se ei ole paljoa askeleesta, joka takaa 330 000 ihmiselle asialliset palkat,  SGB-USS korostaa.

Palkkatyöläinen (15.04.2014 - Heikki Jokinen) Itävallan ja Saksan ammattiliitot ovat yhä houkuttelevia. Itävallan 1,2 miljoonan jäsenen keskusjärjestö ÖGB:n jäsenmäärä laski 0,4 prosenttia edellisvuoteen verrattuna. Saksan 6,1 miljoonan jäsenen DGB kutistui 0,14 prosenttia.

Rakennustyöläiset ovat järjestäytyneet entistä ahkerammin. ÖGB:n puheenjohtaja Erich Foglar uskoo syyksi alan liiton hyvän työn palkkojen ja työolojen polkemista vastaan.

Palkkatyöläinen (15.04.2014 - Heikki Jokinen) Joka viides työntekijä ei Serbiassa saa palkkaansa tai palkka on ollut kuukausia maksamatta. Noin 35 000 työntekijää ansaitsee alle 200 euron minimipalkan. Moni menettää työnsä.

PAM (15.04.2014 - Heikki Jokinen) Postimyyntijätti Amazon suunnittelee viittä uutta jakelukeskusta Tsekkiin ja Puolaan. Brnon kaupunki torjui hankkeen, mutta muut keskukset etenevät.

Yhtiöllä on isoja keskuksia Saksassa, mutta ne ovat jatkuvien työriitojen vaivaamia. Ammattiliitto Verdi ja yhdysvaltalainen Amazon kiistelevät siitä tulisiko työntekijöiden kuulua kaupan työehtosopimukseen. Yhtiöllä on 9 000 työntekijää Saksassa.

Nyt Amazon on laajentamassa toimintaansa Tsekkiin ja Puolaan. Se aikoo siirtää viiteen uuteen 95 000 neliömetrin keskukseen ison osan eurooppalaisista toimituksistaan. Vaikka Amazon on avaamassa valtavia jakelukeskuksia kahteen uuteen maahan, sillä ei ole edes niiden kielistä verkkosivustoa.

Metalliliitto (15.04.2014 - Heikki Jokinen) Australian teollisuustyöntekijöiden liitto AMWU alkaa tutkia syytä, miksi yli puolet paikallisista hitsaajista ja putkiasentajista ei läpäissyt ammattitaitokoetta monikansallisen Bectel-yhtymän testeissä.

Bechtel rakentaa Curtis Islandille kolme kaasunkäsittelylaitosta Queenslandin osavaltiossa. Työssä tarvitaan paljon erikoisammattitaidon omaavia hitsaajia ja putkiasentajia.

Paikallisten työntekijöiden hylkääminen testeissä on kasvanut samalla kun yhtiö tuo maahan työntekijöitä muualta samoihin töihin. AMWU on huolestunut tilanteesta.

SAK (10.04.2014 - Heikki Jokinen) Ukrainan ammattiliittojen talo Kiovassa paloi helmikuussa. Yli 40 ammattiliittoa menetti keskustoimistonsa.

Maidan-aukion laidalla sijaitseva rakennus on käyttökelvoton.

– Kaikki tuhottiin. Meillä ei ole edes kyniä jäljellä, sanoo valtion työntekijöiden liitto PPDU:n puheenjohtaja Tatjana Nikitina.

Julkisen sektorin liittojen eurooppalainen kattojärjestö EPSU ja maailmanliitto IPS tukevat talon uudelleen rakentamista Kiovassa. Ne vetoavat jäsenliittoihinsa varojen keräämiseksi. Talossa sijaitsi myös EPSU:n alueellinen toimisto.

Krimin uusi hallitus on lisäksi takavarikoinut kaikki keskusjärjestö FPU:n Krimillä sijaitsevat 15 lomakotia ja parantolaa. Nikitinan mukaan ne ovat tuoneet järjestölle 40 prosenttia tuloista.

Ahjo (04.04.2014 - Heikki Jokinen) IG Metall vaatii lisää demokratiaa yrityksiin Saksassa. Työntekijöillä on ollut jo vuosikymmeniä oikeus yritysneuvostoihin. He valitsevat jäsenet keskuudestaan vaaleilla.

Neuvoston voi valita yrityksiin, joissa on vähintään viisi työntekijää. Valituille on annettava mahdollisuus hoitaa tehtävänsä työaikana. Laki korostaa, että neuvoston jäseniä ei saa estää hoitamasta tehtäviään.

Neuvostolla on oikeus saada tietoa yrityksen taloudesta, tilauskannasta ja vastaavista seikoista. Erityisesti sillä on oikeus saada tietoja henkilöstöön vaikuttavista suunnitelmista.

Työnantajan on toimittava yhteistyössä neuvoston kanssa. Neuvoston tärkeä tehtävä on taata yrityksen työllisyys. Monessa yrityksessä neuvostot ovat löytäneet vaihtoehtoja irtisanomisille.

Ahjo (04.04.2014 - Heikki Jokinen) Yli 300 unkarilaista, romanialaista ja tsekkiä ovat tehneet töitä Volvon alihankkijoille itsensä työllistävän nimekkeellä. Palkka oli noin neljä euroa tunnilta. Todellisuudessa kyse oli vähimmäistyöehtojen kiertämisestä.

IAA Autoexellence -yhtiö välitti itäeurooppalaisia Belgiaan vuodesta 2008 vuoteen 2012 eri tehtaille. Hyväksikäyttö on nyt oikeudessa Ghentissä. Syyttäjä vaatii yhtiön kuuden miljoonan euron voiton takavarikkoa.

Ahjo (04.04.2014 - Heikki Jokinen) Saksan, Itävallan, Tsekin tasavallan, Slovakian, Slovenian ja Unkarin metalliliitot selvitettävät autoteollisuuden työehtoja eri maissa. Tavoite on yhtenäistää ehtoja ja estää niiden heikentäminen, sanoo Unkarin Metalliliiton puheenjohtaja Bela Balohg.

Hän korostaa, että noin miljoona ihmistä Euroopassa työllistävä autoteollisuus on erittäin tärkeä Unkarissa. Se tuo seitsemän prosenttia maan bruttokansantuotteesta ja kattaa 20 prosenttia maan viennistä.

Ahjo (04.04.2014 - Heikki Jokinen) Teollisuusliitot CCOO FITEQA ja CCOO FI liittyivät yhteen helmikuun lopulla.

– Kriisi on vaikuttanut teollisuuden sydämeen, sanoi CCOO FI:n pääsihteeri Agustín Martín. Nyt tarvitaan vahvoja liittoja. Martín sanoi uuden liiton edustavan aloillaan 41,5 prosenttia työläisistä.

Diktatuurin kaatumisen jälkeen perustettu vuonna 1976 CCOO FI oli alkujaan metallin liitto. Kaivostyöväen liitto yhdistyi sen kanssa 1995 ja energia-alan liitto 1998. CCOO FITEQA toimii muun muassa tekstiili-, nahka- ja kemian teollisuudessa.