Nollasopimukset jättävät heitteille
Tekijä (17.01.2018 - Heikki Jokinen) Kaksi kolmasosaa Britannian nollasopimuksilla työskentelevistä haluaa työn, jossa on taatut tunnit. Asiaa selvitti keskusjärjestö TUC kyselytutkimuksella. Yksi neljästä piti nollasopimusta tilanteeseensa sopivana.
Nollasopimuslaiset jäävät paitsi useista eduista. Vain 12 prosenttia sai sairausajan palkkaa ja 43 prosenttia jäi ilman lomakorvausta. Puolella ei ollut kirjallista työsopimusta.
Kolmelle neljästä on tarjottu työvuoroja alle 24 tunnin varoajalla ja puolelta työvuoroja on siirretty tai peruutettu vajaa vuorokausi ennen sovittua vuoroa.
Työtä Intiasta Ruotsiin
Tekijä (17.01.2018 - Heikki Jokinen) Lämmönvaihtimia valmistava Tranter siirtää osan tuotantoaan takaisin Intiasta Ruotsiin.
Yhtiön Vänersborgin tehtaalle siirtyy metalliosien puristamista ja siitä selvitään jo käytössä olevilla koneilla. Tehtaan ammattioaston varapuheenjohtaja Helena Elf arvioi, että väkeä palkataan lisää ja koneita aletaan käyttää kolmessa vuorossa.
Hallitus julkisti vähimmäispalkan alle maksavat yritykset Britanniassa
SAK (11.12.2017 - Heikki Jokinen) Lakisääteinen vähimmäispalkka ei vielä takaa, että sitä noudatetaan. Britannian hallitus julkisti joulukuussa luettelon 260 yrityksestä, jotka maksoivat työntekijöilleen palkkaa vähemmän kuin laki sallii.
Britannian konservatiivihallitus julkisti jälleen luettelon yrityksistä, joiden on havaittu maksavan työntekijöilleen alle lakisääteisen vähimmäispalkan.
Joulukuun luettelossa on mukana 260 yritystä osoitteineen. Niistä kerrotaan lisäksi tarkka summa, joka työntekijöiden palkoista puuttuu sekä alipalkattujen työntekijöiden määrä.
Hallitus aloitti tämän "name and shame" -käytännön vuonna 2013. Luettelon julkaisee elinkeino-, energia- ja teollisuusstrategiaministeriö.
Lue lisää: Hallitus julkisti vähimmäispalkan alle maksavat...
Työ tuottaa hyvin - eräille
Ahjo (23.11.2017 - Heikki Jokinen) Sveitsin lääketeollisuuden voitto jokaista kokoaikaista työntekijäänsä kohti oli 313 700 euroa viime vuonna. Kelloteollisuudessa luku oli 68 000 euroa ja kemianteollisuudessa 62 900 euroa.
Jokaista koneenrakentajaa sekä autoteollisuuden työntekijää kohti kohti yhtiöt tekivät voittoa 22 400 euroa. Elektroniikkateollisuuden työntekijä kartutti yhtiön voittoa 19 000 euroa.
Lisää artikkeleita...
- Ay-oikeudetkin on sertifioitava
- Työsuojelu hiertää työantajia Ruotsissa
- Ghanalaiset liittyvät liittoon
- Me tiedämme, missä asutte
- Työsuojelu tuo säästöjä
- Ovi auki kasvismyrkyille
- Sopimuskierros alkaa Saksassa
- Tehdas pelotteli työntekijät pois liitosta Yhdysvalloissa
- Qatar lupaa oikeuksia ulkomaisille työntekijöille
- Trumpin hiljainen vallankumous
